盛世官商-第230章
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如果得意忘形昏了头，周南也不介意打压他一下，让他头脑清醒清醒。
龚向阳这一次过来，一是为了“报道”，他这个副县长刚刚上任，必须要向县政府的班长报道“请安”：二是目前县正女府因为领导变化，很多工作部陷入了停止状态。都在等待着领导到位之后，领导的分工调整之后，再展开工作。县里备部门、政府机关各科室，都是如此，都在观望着；三是为了自己白勺分管工作。
作为刚上任的副县长，他目前还没有分管工作。
这个分工调整，必须要周南亲自点头安排。这一点，就算是县委书记，也不能越俎代庖。
听了龚向阳说了几句话，周南瞬间便明白了他的意思。
他沉吟了一下，当前县政府领导班子成员因为各种原因，调离的调离，调整的调整，人数已经不多了。除了新任的副县长龚向阳之外，还有副县长李家驹、副县长宁冰、副县长肖金涛三人，加起来一共5人。
周南低头沉吟，龚向阳恭谨地坐在那里等待着。
良久，周南抬头望着龚向阳笑道，“老龚，你让县府办下通知，咱们班子成员一会聚一聚开个短会？一来大家见见面，二来把最近的工作梳理梳理……”
龚向阳就在等待着周南的这句话，他闻言立即起身笑道，“好的，周县长，我这就去安排。”
说完，龚向阳匆匆而去。
现在的人有点少o嗣。周南望着龚向阳离去的背影，心头一动，要不要像其他县一样提拔几个县长助理？
他的这个念头一动，就再也遏制不住了。
提拔县长助理，有三大好处。一个是可以培植自己的心腹，在充实班子力量的同时，推进自己决策在县政府系统的贯彻落实力度；另一个是分担县政府工作，免得因为分管工作太多、权力过于集中，导致几个副县长权力膨胀，对自己形威有力的掣肘：还有一个是立威。新领导上任，最佳的立威方式之一便是调整或者提拔干部。
想了想，周南便抓起电话给县委书记孙翔打了过去。
孙翔其实正在办公室里等待周南的电话，周南回来他已经知道了，早上上班以后就一直等着周南白勺电话。
两人其实都是“新官上任”，一个从县长变成了县委书记，一个从常务副县长变成了县长，角色发生变化，其实有必要进行及时的沟通。
“孙书记…，，“哈哈，周南同志，你总算是回来了。你这两天不在县里，县里可是出了不少事情！
嗯，很好，等你安顿好了，我们开一次常委会，研究一下最近全县的工作。”孙翔的声音依1日跟往常一样，没有太大的变化。
“嗯，好的。孙书记，我有一件事，需要提前跟领导请示汇报一下。”
听到周南一本正经的语气，孙翔笑道，“呵呵，你有事就说，别这么客气，你是县长，我是书记，我们两个在一起搭班子的时间还长……”
“有什么事情咱们商量着来！”孙翔加重了自己的语气。他的这句话，其实是一种暗示，也是在暗中表达自己的态度。
其实孙翔想的很清楚，自己这个新任的县委书记，要想干出成绩来，还是得需要周南的大力配合。而周南这个人，他自问还是有些了解的，吃软不吃硬，私心较少，一心想要做事，只要在做事上能大力支持他，其他方面他都能做出相应的政治让步。
“有什么事情咱们商量着来！”
孙翔的这句话传进周南的耳朵，他心里笑了笑，明白了孙翔的意思。
对于孙翔，周南也有一定的了解。两人之间早已形成了某种默契，孙翔的态度一贯如此：你想要的跟我想要的完全是不同的东西，你要的东西我能给你，但是我要的东西你不能跟我争抢。
“孙书记，县政府班子力量太弱了。加上新提拔的龚向阳，我们班子一共才5个人。刚才龚向阳来了一趟，跟我要分管工作，可我想了想，准备召集几个副县长开会商量一下分工的问题一一可想来想去，这工作还真不好分。”
“人太少，工作头绪太多。再加上我原先分管的工作要重新划分下去的话，恐怕几个副县长的担子很很重，我担心同志们会吃不消……”
周南的话虽然还没有说完，但孙翔马上就明白了周南的意思。他沉吟了一下，笑笑，“周南同志，如果实在不行，我们可以先提拔几个县长助理……我看其他县区都是这样做的。嗯嗯，你的意思我明白，我支持你B勺思路。”
“你先考虑考虑，弄一个大名单出来，咱们在常委会上讨论讨论……”
孙翔答应得极其爽快，这倒是让周南有些意外。
“嗯，好的，孙书记，我这就考虑这个事情。”周南笑道，“谢谢孙书记支持哦。孙书记，到了县长的岗位上，我这才发现，工作还真是不好干……头绪太多了。”
“呵呵，周南同志，凡事开头难，踢好头三脚，后面的工作就好开展了。
“还有一件事情啊，孙书记。龚向阳提拔了，可县府办群龙无首，我看得提一个县府办主任……”周南又道。
电话那头，孙翔嘴角微微浮起一抹古怪的笑容来，他明白周南是要提拔自己的心腹邱刚了。
不过这很正常，县府办主任这个位置非常重要，一般是由县长的心腹嫡系人马来充任，这跟县委办主任是一样的。他这个县委书记，现在也在考虑借个机会调整一下县委办主任的人选。
“呵呵，县政府的中层岗位，你们几个班子成员商量着办就是……好了，周南同志，你们开会研究一下，向县委提报名单，咱们一并上会讨论。”
放下电话，周南伏案写着一些东西。
县府办副主任邱刚走了进来，笑道，“领导，一会开会，我都通知了几个副县长。”
周南抬头笑了笑，将手里的纸条扬了扬，“老邱，你准备一下一一这是我草拟的几个副县长的工作分工，你拿回去大体看一看，等一会开会讨论完了，县府办马上出文件，报县委审批。”
邱刚恭谨地点头应是，接过来扫了一眼，就捏在了手里。
他犹豫了一下，轻轻道，“领导，县政府几个领导的排名……您看……”
周南一怔，旋即明白了邱刚的用意。他笑了笑，“排名啊……刚才我跟县委孙书记沟通了一下，决定暂时还是按照任职时间来排名吧。龚向阳新提拔排名最后，其他三个副县长，按任职先后排序，李家驹，宁冰，肖金涛，暂时这样吧。”
邱刚哦了一声，心里却是一动，心道县政府以后莫非就没有常务副县长了？或者以后上面会新派一个下来？
邱刚转身就要离去，却听周南又道，“还有一个事情，老邱，你现在开始，把县府办的工作抓起来……一会开会，我会提提拔你的事情，你先心里有个数……邱刚狂喜，立即按拣住自己内心的兴奋情绪毕恭毕敬地道，“谢谢领导关心，谢谢！”
“好好干吧，以后县里的工作会越来越忙，你的担子也会越来越重。我需要你替我分担更多的工作。“周南的声音低沉下来，“我们之间共事配合时间也不短了，你了解我的为人……我对你只有一个要求，那就是在工作上不要让人家挑出什么毛病来！”
周南的话里既有某种暗示，又有某种警告之意。邱刚闻言心头一凛，恭谨又道，“请领导放心，我一定努力工作，为领导分忧。”
周南满意地点了点头，“你去忙吧。”
其实对于邱刚，周南还是蛮满意的。这个人心性沉稳，做事牢靠，虽然创新的意识不强，但作为一个分担工作压力的下属是非常称职了。有邱刚抓政府机关里的事务，周南是很放心的。
邱刚走出周南的办公室，眉眼间全是喜悦之色。
朱永正好在办公室门口看到邱刚，见邱刚满脸都是兴奋神色，就猜出邱刚的“好事”。
事情是明摆着，邱刚是周南的心腹，县府办主任的位置空出来，周南这个新县长自然要提拔自己的人，邱刚马上就要扶正成为县政府秘书长兼县府办主任，同时很可能作为党组成员进入县政府领导班子。
朱永恭谨一笑，主动打招呼道，“邱秘书长！”
朱永没有跟以前一样叫“邱主任”而是换成了“邱秘书长”，显然是有意讨好。邱刚心头欢喜着，抬头点头笑道，“小朱……对了，你有领导家里的钥匙吧？一会我派小琳跟你一起去给领导收拾一下家里的卫生，领导离开这么久，家里得拾掇一下了。”
朱永笑笑，“不用了，邱秘书长，我昨天下午就给领导收拾好了。”
（未完待续）
第330章 县长就是县长！
邱刚点点头，然后就匆匆回了自己的办公室。WwW。
周南给他的县政府新一届班子成员的工作分工草案，只是一个思路，具体的分工草案还是要由他来完善完成。周南只把大的工作口简单划分了一下，细化的工作领域还是要区别清楚的。
坐在自己的办公桌后面，邱刚伏案看着周南给他的“大纲”，多少有些意外。
作为县长，周南自然要主持县政府全面工作，分管几个重要的口。也就是说，周南以前作为常务副县长所分管的多个领域的工作，周南会拆分开来，平均转移给几个副县长。但周南却显然不愿意这样做，这就体现在他的“思路”中。
周南原先的工作没有“转移”，仍然在他的名下，只是把县政府办、县发改委、县建委、县统计局等几个部门拿出来均给了新任副县长龚向阳。
至于李家驹、宁冰和肖金涛三个副县长，原先的工作分工不变，另外多加了一两个口。
作为县长，周南本不该分管这么多具体工作，这有些不太符合行政常规。邱刚犹豫良久，最终还是按照周南的思路进一步细化充实出一个分工草案来。
以他对周南自勺了解，周南心细如发，他这样安排肯定是有特殊的考量，绝对不是疏忽了，是有意如此。既然周南刻意这样安排，他这个当下属的如果再表示疑义，只能会引起周南的不快。
既然如此，这个草案对于邱刚来说，就很好做了。
他伏案疾书，用了不到半个小时就弄出了一个草案来。匆匆拿到周南的办公室让周南审阅，却见副县长李家驹正在周南的办公室里跟周南说笑着一些什么。
李家驹和肖金涛是资格比较老的副县长，都有40出头了，在副县长任上已经数年。女副县长宁冰倒是才30多岁，是一个姿容妩媚风韵犹存的少妇，做副县长不过三四年的时间，但比起周南来资历也算是深的了。
“李县长。”邱刚笑道。
李家驹呵呵笑了笑，“邱主任，找周县长有事？呵呵，你们谈，周县长，那我就先回去了。”
周南起身来相送，神色非常温和，一直将李家驹送到了门口。
邱刚注意到了这么一个细节，原先周南做常务副县长的时候，也没有对李家驹这么客气和礼遇，如今成了一县之长，倒是刻意给予了李家驹这个老同志相应的尊重。
很显然，周南的这种刻意为之的尊重让李家驹心情很愉快，他回头笑道，“周县长，你忙，我先回去，准备准备，一会开会见。”
周南笑笑，“好，老李你慢走。”
李家驹脚步轻盈地离去，周南望着他的背影，满脸的笑容瞬间收敛，取而代之的是淡淡的沉稳凝重。
短短一个小时之内，已经有三个副县长先后来找他“谈心”，其意如何昭然若揭了。
龚向阳是为了尽快有分管的工作，自不待言；宁冰来拐弯抹角地说了半天，周南才明白她的意思，想要调整一下工作分管。她一直负责文教卫生，负责联系共青团妇联工作这些群团组织，相对来说没有什么实质性的权力，更没有太大的“油水”，借着周南从常务副县长升任县长的机会，她想要从周南原先的分管工作领域“分一杯羹”。
李家驹大抵也是这个意思。所以要提前来找周南沟通沟通，商量商量。
周南部没有拒绝，但是也都没有应允下来。不过，对李家驹和宁冰，他都非常客气，给足了他们面子。
“周县长……领导班子成员的分工草案，我弄好了，您审审。”邱刚毕恭毕敬地将手里的材料递了过去。
周南笑了笑，接过去简单瞥了几眼，然后就递还给了邱刚，点点头道，“基本上就先这么划分吧，你马上让打字室出几份，一会开会的时候，每一个副县长发一份。
邱刚赶紧点头应是，跑去打印室印材料。
邱刚走后，周南点上一根烟，坐在那里沉吟起来，他正在考虑三个县长助理的合适人选。
县长助理是一个比较“怪异”的行政职位，是基层地方政府设置的特殊岗位，虽然不是严格意义上的、不被行政体系承认的副处级，但却享受副处级待遇，勉强可以称之为县领导。
法律并不认可，但很多地方都在这么做。
周南本不愿打这种擦边球，可现实却是工作头绪太多，现有班子成员太少，远远不够“使用”。
今后，随着周南施政方略的推进和招商引资工作的深入进行，区区四个副县长显然是捉襟见肘的。
当然，提拔县长助理，不是县委县政府能独立决定的，要上报市委组织部审核任命。不过，因为这不是正规的副处级干部，所以市里控制的不是很严，一般而言，只要下面推荐报送上去，市委都会审批通过的。
对于周南来说，县长助理实际上就是替他分担工作压力的助手，首先着重能力，其次是忠诚度。能力高低能决定其人能分担多少工作，忠诚度如何，则决定着周南的决策能不能得到不折不扣的贯彻落实。
至于政治素质原则性神马的倒是无关紧要了。
一个个熟悉的县政府部门的主官的面孔在周南脑海中闪现着，再三考虑之下，县发改委主任张勇、县建委主任张秋萍、县人事局局长顾大刚和县公安局局长袁胜平，这四个人的名字渐渐定格下来。
张勇、张秋萍、顾大刚是周南做常务副县长时候的分管下属，
