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第6章

放弃是一种成全-第6章

小说: 放弃是一种成全 字数: 每页4000字

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是天天都牵挂着她呀!他知道不管自己怎么说,杨娟会相信。个多月了,连电话都没抽出时间打一个,路遥不能原谅自己的粗心。但也感到委屈,这些天的经历,难道就是一帆风顺的吗?有谁知道找工作的艰辛?短短的十几天里,他就走坏了两双鞋子。有多少个夜晚,他一个人在天桥下面发呆,只因没有事先预约,多少次被保安粗暴的赶出写字楼,那种尴尬,已经在他的心中形成了一种屏障。他害怕遭遇拒绝,才付出了常人不敢相信的代价。因为他自己清楚一个血淋淋的现实:他已经没有退路了,他只能这么做。

不远处传来了火车的叫声,已到火车站了,路遥停下了脚步。他竟走出了十几公里。

西洽会过后,公司的业务也慢慢的冷落下来了。为了拓宽业务,公司决定成立咨询部。这个计划在杨总心里已经酝酿了很长时间了,只是一直找不到合适的人去运作这个项目,路遥的加盟,让他充满了信心,他觉得启动这个项目的条件已基本成熟。

这个部门的主要任务就是给我区中等以上企业提供咨询服务。其中也包括企业文化的培训,整套CI设计,因策划师姚滨还没有康复,杨总委托路遥和王晶合作,尽快拿出咨询部的运作策划方案。王晶的主要任务就是资源配置方面的,新部门的人力资源计划,薪酬计划,和招聘计划,另外还有硬件配置。路遥最关键的部分就是新部门的运作思路,和市场预测。

在西洽会期间,路遥在业务过程中,接触过好多企业,并跟老总们做了一些沟通,根据他们提供的一些信息和自己对企业现状的分析,路遥的头脑中基本上有了一套成熟的思路,只需把自己的思路整理成完整的方案,就可以拿到公司的主管会议上论证了。

路遥正在专心的做着方案,忽然闻到一股淡淡的香水味,抬头一看,不知什么时候王晶已微笑着站在了他的办公桌前,路遥不好意思的说:

“对不起美女,真不好意思,让你久等了。”

“你也太投入了!没打扰你吧?”王晶故装生气的说。

“那里!这样讲我就更不好意思了。”路遥也装出一副诚恳的样子。

“这还差不多!”

“有什么最新指示?美女!”路遥一本正经的问。王晶笑了:

“差不多就行了,不要装得太像了,那样我会很感动的!”说着,把手里的人力资源计划草案放在了路遥的办公桌上。

“看一下,这是新部门的人力资源计划。”说完转身准备离去。路遥忙说:

“等等!美女”,让我看完吗!”

“你傻呀!让我一直站着等吗!”说完头也没回直直走了。

路遥看完王晶送来的人力资源计划,不仅暗暗佩服,这个美女不但人长得漂亮,业务上还真有一套。关于这方面的问题,自己还没抽出时间和他在一起讨论,她已经拿出了草案,很多地方真是不谋而合,这难道是凑巧?路遥不仅一阵惊喜。他感觉自己的思路是正确的,检验任何一种想法是否合理,基本标准就是,不求小异,但求大同。看了看时间,离下班的时间还有五分钟,整理好桌上的东西,慌慌张张的朝王晶的办公室走去。

“看完了吗?”王晶正准备离开办公室,见路遥进来便问。

“看完了!看完了!”

“有什么不合适的地方,请路老师指教!”

“岂敢!为了表示刚才的歉意,中午我请你吃饭,可以赏光吗美女?”王晶笑了笑说:

“请美女吃饭要提前一个星期预约的。我的预约已经排到了下一个周末了!”王晶半开玩笑的又说:

“不会是在办公室已泡好了方便面吧!”

“美女心中的路遥就是这样的吗?”

“那你自己认为呢?”

“行啦,慢待了美女,我在办公室反省整整一个上午了,如果得不到美女的谅解,我会惭愧的跳楼的。”路遥的幽默让王晶忍不住又笑了起来。

路遥和王晶来到了一家中式快餐店,这是王晶经常来的地方。餐厅的规模挺大的,是全国连锁的,很多大城市都有他们的连锁店。餐厅的整个格局,很像大型商场的休闲区。没有太大的台位,也没有包间,像是专门为工薪层设计的,不同风格的就餐区,可以任意选择,让人一进门就有一种舒心的感觉。正是就餐的高峰期,他们好不容易在靠近窗台的地方找到了两个位置坐下。这里的品种特别齐全。王晶是南方人,她要了一份剁椒鱼头,一份米饭,赠送了一份小菜豆腐汤。路遥是一份砂锅,外加一个米饭。不到两分钟,服务生就送来了他们要的饭菜。王晶自豪的对路遥说:

“这个地方不错吧。”路遥点点头:

“不算特别差!”然后风趣的说:

“美女,请用膳!”午餐在欢悦的气氛中开始,看得出来,王晶很开心。

路遥和王晶并排走在回公司的路上,路遥问王晶:

“你对新部门的前景有什么看法?”王晶看了一眼路遥:

“你还看不出来吗?”

“那就是非常看好了”路遥得意的笑了。

“我有信心的不光是着个部门。”王晶漫不经心的接着说。

“还有呢”?路遥不解的又问。

“这个也有必要告诉你吗”?王晶瞪了一眼路遥,没好气的说。

“对!美女,个人隐私,受法律保护。”王晶又好气有好笑:

“我才懒得理你那么多呢!”径直一个人超前走去。路遥赶紧追上去,这次他很认真的说:

“对不起,在不跟你闹了,我真的有事情要请教你。”王晶谦虚的说:

“别逗了,我能帮你点啥呢!”路遥这时才把看完人力资源计划后的一些想法告诉了王晶。

“那些已经是过去了。”路遥这才意识到,无意中提起了令王晶不太开心的话题,他内疚的说:

“对不起王晶,今天不应该提起这样的话题。我可能是太兴奋了。”

“不是你的错,我们的想法可能很相似,按照自己的思路走下去吧,那是我经过无数次调查论证过的结果。”

好久,王晶又对路遥说:“不瞒你说,早在年初,我就向公司提交过同样的方案,不知道什么原因,并没有得到杨总的支持……”

王晶的话,让路遥信心倍增,他在爬在案头,一种全新的运营模式在他的脑海里越来越清晰。

良久,他快速敲击键盘录下了新部门的经营理念:

让活跃的思维,去触及市场的脉搏;

共同发展,让我们一起收获;

同舟共济,在提升中实现共赢……
第九章初显锋芒
第九章   初显锋芒

公司会议室里,杨总正在组织召开管理层会议,这次会议的主要议题就是讨论咨询部的启动和运作思路,路遥作为项目的策划人,也参加了此次会议。

会议一进入议题,每个部门的主管都发表了自己的不同见解,由于所站的角度不同,各抒己见,很长时间没有没有切入到主题。王晶提议向杨总提议,是不是让项目的策划人先介绍一下提案,大家再按照提案进行议论,这样有可能会提高效率。杨总很赞成王晶的提议,请大家都安静下来,听路遥先讲。路遥简单理了一下思路,对大家说:

“我们都清楚这样一个事实,市场经济条件下,日愈激烈的竞争已达到残酷的地步。我们如果仔细回顾一下这个过程,就不难发现这样一个普遍的现象,传统上只有买卖关系的生产商和经销商,发生了一个微妙的变化。一夜之间,都成了战略合作伙伴。正是这种现象给我一个启示,我就以此为思路,拟定了这份运作方案。今天有机会和各位主管、公司领导一起共同完善方案,我特别高兴,感谢同事们发表不同的意见。”

“你的思路很独特,也很科学。你的方案我已经看过,做的几乎是天衣无缝。我们今天要解决的问题,不应该在案子上,应该是在切入点上。”助理陈璐首先提出了最关键的的问题。

“这个问题很关键,我做过调查,深入细致的调查后,我本人认为这个切入点就是我们要寻找一个平台,把目标客户和我们紧紧地连在一起,发起互动式活动,为企业服务,在服务过程中,获取需求信息,实现盈利和企业达到双赢的目的。”

“你说的平台是不是案子里介绍的企业俱乐部?”陈璐又问。

“是的,这种模式我区服务行业已经率先开始使用。”路遥接着说。

“咨询业在内地相当火爆,但是,西北相对封闭落后,本土企业能不能接受这些先进的东西呢?”市场部主管提出了他的疑问。

“实际上我区的市场潜力更广阔一点,目前我区的中等以上企业正面临改制、重组阶段,要完成这个过程,光凭企业自身的人力资源力量很难完成,因为完成改制第一步就是要转变思想观念,我们就可以抓住这个契机,进驻企业做公开课,解决企业目前最急需解决的问题,在这个过程中,无形中也绑定了企业。”

……

路遥对他们的问题做了一一解答。杨总最后也谈了自己对目前咨询市场的一些想法,也包括面临的一些问题,最后与会者都表示,应该尽快启动这个项目,以弥补目前的业务萎缩。

事实上早在去年,公司已经有意尝试着做一些咨询方面的业务,由于本身人力资源配置的局限,只能做一些VI设计这个层面上的业务。路遥的加盟,再一次使他对这个市场产生了浓厚的兴趣。

路遥近段的每一项工作都让杨总感到满意,自西洽会以来,他开始留意路遥。路遥跟其他的人相比,在很多地方都不太一样。在处理业务上,他总有自己比较独特的手段。平常别人在意的东西他似乎并不太在意。就像西洽会结束后公司给他的特别嘉奖,他好像并没有表现出极大的兴趣。这就足见他的心态一直是平稳的,在公司众多的员工里面具备这样素质的人很少。另外就是自身那种与生俱来的责任感,从点滴中就可以体现出来,与那些装神弄鬼的做作是有本质上区别的。他从来没有向任何人提起过为完成业务自己附加的工作量。特别是他对管理的认知,更让杨总感到这个做人低调,为人厚道的年轻人基本上具备了成大器的条件。

早在路遥第一次提案时,他看到提案里管理的字眼,很随便的问路遥:

“你说管理的关键是在过程上或是在结果上”?

“好多管理者经常说;我只看结果。其实,这在管理上是一种误区,我们都知道没有好的过程,根本不会有好多结果。”路遥的回答让他心头猛一亮。

无论从哪个方面观察,路遥都是一个能独挡一面的全才,如今这样的全才太少了,像璐瑶这样正直的全才更难找了。路遥能留在公司确实是公司的幸运。

路遥正在修改企业俱乐部的章程细则,桌上的电话响了,是经理助理陈璐打过来的。他让路遥先放下手中的事情,杨总正在经理办公室等他。路遥顺便拿起修改过的章程,向经理办公室走去。在经理办公室门口,碰见了王晶,她刚从经理办公室出来。看见路遥小声问他:

“听到什么消息了吗?晚上下班告诉你。”说完就匆匆的走了。

进了办公室,杨总很热情的先请路遥坐下,路遥先把手上的俱乐部章程递给杨总,然后面对杨总坐下。杨总翻了一下路遥递上去的章程,放在了一边。他对路遥说:

“你来公司这么长时间了,一直没抽出时间跟你聊聊,今天我们改一下话题,聊一点业务之外的事情。”路遥感到有点意外。早就听同事们讲过关于杨总刻薄的故事,在公司跟业务无关的话,杨总是一句不讲的。今天怎么就一反常态呢。他感到纳闷。

“刚到西北,生活上还习惯吧?”

“基本上还可以。”

“基本上可以,也就是说还有不可以的地方,比如说?”杨总风趣的说。路遥笑了,他感觉杨总并不像同事们说的那样难接近。就顺势问道;

“杨总在这里已经习惯了吧?”杨总长叹了一口气,深有感触的说:

“这些对我来说已经不太重要了”。

“谈谈你吧,为什么选择到偏僻的他西北来,根据你的实力,在内地不难找到一份更具空间的差事。”他看着路遥,这可能是他对路遥最后一点疑问了。路遥一点也不明白杨总的意图,他这样的人天生不会撒谎:

“我也是没办法,从国企出来后,这时我的第一份工作。”

杨总脸上露出一层很难察觉的欣喜,这正是他最想要的结果。接下来的谈话对他而言就无所为了。他们先是谈论一些社会上的怪现象,又谈论了进入WTO后,外资企业对国企的冲击。反正感觉越谈越有话题,一直到陈璐提醒他下班的时间到了,他才站起来拍拍路遥的肩膀,试探性的问路遥:

“公司如果给你换一个岗位,你会在短时间内进入状态吗?”路遥不知道他话中有话,不加思索的说:

“我本来就是从零开始的!”杨总脸上露出了很少见到的满意。

下班的路上,路遥快步追赶走在前边的王晶,显得有一点上气不接下气:

“美女,走那么快干啥吗!”

“谁像你,整天斯文的跟傻博士一样!”王晶边说边偷笑。通过这一段的接触,王晶觉得路遥不像刚来时那样讨厌,刚上班就多言多嘴,害的她被扣掉了10分。整天不傻装傻,让人看见就讨厌。这时,路遥追了上来:

“美女,我记得你好像有什么话还没有告诉我,是吧!”王晶笑了。

“你认为你是谁呀,是我热恋中的情人吗。哪有那么多的废话跟你说呢。”王晶刻薄的损了路遥一句。

“不要这样说了,我是有家有小的人了,让同事们听见了会影响我的形象。”路遥想气一下王晶。

“见过脸皮厚的,没见过脸皮这么厚的!”王晶见路遥想占她的便宜,生气的说。路遥嘿嘿一笑:“说点正经的,晚上请你吃大排档咋样?”王晶没好气的说:

“不咋样!”路遥认为王晶真的生气了忙问:

“为什么!”

“都是为你好”。路遥不知是圈套,瞪着眼睛听王晶解释。

“你没脑子吗?在大庭广众之下,人家看见我跟你坐在一起,肯定会说鲜花插在牛粪上。”王晶见路遥上当,开心的直笑。

吃完饭后,路遥又问起下午王晶说的话,王晶告诉路遥,她也不清楚公

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