667中文网 > 都市言情电子书 > 美女凶猛 >

第24章

美女凶猛-第24章

小说: 美女凶猛 字数: 每页4000字

按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页,按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页,按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部!
————未阅读完?加入书签已便下次继续阅读!



  “任哥,恭喜你啊。”方宁的笑很甜。我也看着她笑了。“方宁,谢谢你啊。”说心里话,我对这个女孩极有好感。先是在开除我的员工大会上挺身而出,在那种场合下,甚至是不惜得罪叶琳说出了我的策划案得到蓝箭公司认可的消息,而迫使叶琳留下我;接着在过去的两个月里,在我处境艰难的时候,始终给予我关注和鼓励。平时的点点滴滴我看得出来,她一直站在我的一边,不离不弃。此时,在我的心里,已经把她当成了自己的妹妹那样看待了。
  “呵呵,任哥,你就不要和我客气了啊。你回来真是太好了,公司需要你,我……们大家都非常希望你能回来啊。”方宁的脸色微红,笑着对我说。
  我点点头。别人是不是希望我回来我不清楚,但她是希望的,我知道。
  “叶总让我通知你,下午三点在大会议室开全体大会。……主要内容是宣布你的任职决定。”
  “好的。”我笑着点点头。
  “……任哥,有件事我想问但不知道该不该问。”方宁迟疑了一下,说道。
  “问吧。”
  “叶总让我给集团董事会打报告是要任用你做公司副总经理的,可刚才让我打印的文件却是公司的内部任命,任你做策略部经理,一个是高管一个是中管,差了很多,你知道是为什么吗?”
  “噢,方宁,是这样的,叶总本来是要让我出任公司副总的,但我推辞了。我感觉自己现在不适合一下子坐上那么高的位置。就连现在这个策略部总监的位置能不能做好我心里也还没底呢。以后你如果发现了我有什么地方做得不好的,可要及时帮我指出来哟。”
  “任哥,就凭你这种务实的态度,我就知道你一定会很出色的。”方宁知道了原委,既而用充满崇敬的语调和我说道。
  “呵呵,谢谢方宁小妹儿的鼓励,任哥我会加油的!”
  送走了方宁,进来的是磨磨,“哎,我说凡凡,你小子升得可够快的了昂。出去转一圈回来就当了策略部的总监,听说还差点当上副总,你是不是偷偷地给咱的美女老总下了迷药了啊?”
  “你丫怎么跟领导说话呢?信不信我扣你当月奖金啊?”
  “靠,刚当上官没等屁股坐热乎你丫就牛B了。别说,如果你真当了副总的话,这话俺怕;可惜啊可惜,俺是创意部的一份子,目前还轮不到你来管啊。”
  “……”
  “哈哈……”看到我无语,磨磨狂笑。
    第二卷 第七章 性感尤物
     更新时间:2008…9…5 15:47:48 本章字数:2247
  临近中午下班的时候,我去找游不离。
  我的任命看来公司的同事们都已经知道了,路过公共办公区的时候,大家都向我道贺。
  我很高兴,也真诚地谢着他们。
  近一段时间里,有件事我深有体会,那就是如果你想在一个集体里做出些成绩来,除了自己本身的能力之外,群众基础非常重要。人毕竟是社会中的人,不可能离群索居。尽量地去考虑到别人的感受、为别人着想、保持有效的沟通、团结一切可以团结的力量,做事情时就有了人脉基础。对一个成功者来说,这是不可或缺的。在经历了很多事情,看了很多有关这方面的书籍之后,我感觉自己渐渐地谙于此道了。
  走进游不离工作室的时候,他正坐在地上,背靠着书架看书。在办公室里有椅子不坐是他的典型特点之一。好象他自己说过的,每当他坐在地上,脑海中就会有生生不息直至汹涌澎湃的创意涌现出来。这个我倒是完全理解他。搞创作的人大多数有自己特定的习惯,比如我认识的一个作家,他写东西的时候就一定要光着脚,春夏秋冬皆需如此,否则不是没有灵感,就是写出来的东西不堪入目。
  另一侧,王欢在握着鼠标上网,看到我进来笑盈盈地站起来,“任哥,恭喜你了,我还想着一会儿到你的办公室给你道贺呢。”
  我笑着点点头,“谢谢你王欢。”
  “任总监来了。”游不离等我们寒暄完毕,一本正经地说道。
  “少费话。”我笑骂。“下午我要最近策略部下过来的平面设计的清单,其它设计师麻烦你帮我通知一下,下班前给我就成。”
  “嗯。”他说。 
  下午上班时,梁山进来报道。
  “谢谢您的栽培任哥!有什么事情您尽管交给我去做!我一定会好好干的!”从他的脸上,我看得出他的感激是真诚的。相当年,我也和他一样,渴望学习、渴望工作、渴望被赏识。一个一腔热血的年轻人,往往你给他一个空间,他却会还一个世界给你!这样想着,不仅在心里对他平添了几分好感。
  “多学习、好好干,我看好你的。”拍了拍他的肩膀我说道。
  下午开全体大会的时候,有件事情出乎我的意料。
  当三点钟公司的人都在大会议室里坐好的时候,由钱娟宣读对我的任职决定,全公司的同事们都报以热烈的掌声。我仔细观察了一下其他的中层的表情神态,应该是基本上对我出任策略部总监表示赞同。
  与此同时,我也再次认为自己推辞了副总职务这个决定是正确的。
  ‘外来的和尚好念经’ 是中国企业的一个普遍的人才任用现象,内部员工提拔起来的干部多多少少会被原来的同事轻视,这种不服如果反应强烈了,就会变成对这个干部开展工作的一种障碍。由其是对于原来公司的这些中层们来说,如果一个以前连中层都不是的员工,一下子上位到自己的头上,那心里肯定是很不舒服的。
  不过叶琳有提我当副总的动议也是好事,这样一来,当消息传下去的时候,中层干部们肯定会心有不甘、不服,但一时又无能为力。而我推辞了这个职务之后,反而会在他们的心里造就一种平衡感,接受我也就变得顺理成章了。
  出乎我的意料的是,任命我为策略部总监之后,又由叶琳亲自宣布了一项公司的机构调正方案,把原来的策略部与创意部合二为一,组成策划创意部。按照她的说法是,这样的话,有利于公司业务的内部协作及策划方案的整体推广与实施。这倒是真的。
  世纪畅想的创意部基本上由平面设计师与文案组成的,游不离和磨磨都是其中的一员,很长时间以来一直没有负责人。平时有活的时候大家都各找自己配合得比较默契的人来合作。就象我,有活就直接找游不离和磨磨。当工作安排有冲突的时候,总经理副总经理一级的会出面协调一下,倒也相安无事。
  只是这样合并了的话,相当于让我这个刚上任的总监一下子负责了两个部门,我知道这是叶琳看重我,给我加担子呢,只有笑笑接受了。如此宣布之后,自然全无异议。我看着叶琳,心说这件事你怎么也不事先和我打个招呼呀。她可倒好,装看不见。
  由于新官上任,在会上说两句是不能免的,当钱娟说道请任总监讲几句话的时候,我摸摸鼻子站了起来。
  “各位同事,刚才大家给我鼓掌的时候,我在下面都有点坐不住了。对于我,大家是了解的,在世纪畅想的四年里,我一直是一名普通员工,忽然担上这么重的担子,一时间有如履薄冰之感。
  不过,我有信心把现在的工作做好!这信心来自叶总,来自支持我的各位同事。在此,我要感谢叶总给我这个发挥各人能力的机会,更要感谢各位同仁们的鼎力支持。
  俗话说:一个好汉三个帮。在今后的工作中,希望大家给予我支持和帮助,我有什么做的不好的地方请大家一定帮我指出来,我会虚心接受的。在这个岗位上,如果我不称职,那么不用大家说,我会立即引咎辞职的。
  最后我想说,在世纪畅想这个大家庭里,只要我们这些家庭成员携起手来共同建设它,就会有更美好的未来在等着我们。”
  掌声再次响起。
  坐下来的时候我发现磨磨在他所在的位置上摸鼻子,表情有些尴尬。想起来上午我们在我办公室里的对话,估计他正琢磨着刚说完不归我管现在又落到我的手上了,差点笑出来。
  回到办公室,徐曼莉紧跟着我进来向我道贺。
  “任一凡呀,你真的好棒噢,我早就看出来你不同寻常拉,果然不出我所料,恭喜你哟。”
  得承认徐曼莉确是个性感尤物。三十岁出头,正是熟到透的时候。薄纱衣下是一对一动一颤、仿佛随时都会凌空飞去的**,丰满但不失腰身。走动之处浓香阵阵,又总是一脸妖媚的表情。
    第二卷 第八章 摸底调查
     更新时间:2008…9…5 15:47:48 本章字数:2358
  其实我和徐曼莉之间并没有什么大的过节,只是我做员工的时候很不满她的那种时时居高凌下的姿态。话说回来,其实每个人都会有些势利的,只不过在她身上表现的明显一些罢了。
  伸手不打笑脸人,人家来道喜,总不能不理不睬,“谢谢你徐经理,以后还请多关照了。”
  “哪里呀一凡,以后呀,我可是要请你多多关照了呢。哪天有时间,我请你吃个饭吧,我还想和你好好聊聊呢。”她的声音里充满了挑逗的意味,我听了头皮一阵阵发麻。
  “好吧,以后有时间会的。”
  “那好,我就不打扰你了,拜拜。”说这句话时她飞了个眼儿过来,电得我浑身一激灵。
  在接下来的日子里,我以高度的热情投身到工作中。
  对一家广告公司来说,策划创意部好比整个公司的发动机,正是核心所在。事实证明,如果拿不出足以牵动消费者目光激发购买情绪的好方案,那些愿意大把花钱的广告主会变得和葛朗台一样吝啬。作为这个部门的负责人,我感到自己责任重大。
  为了对本部门的工作有一个全面细致的了解与掌握,我请公司各部门经理配合,让梁山做了一份统计表,以便把公司所有正在运作的项目、正在服务的客户一目了然地反映出来。
  当梁山把项目及客户清单摆在我的办公桌上的时候,我惊讶地发现,世纪畅想正在服务的客户有一百多家,大大小小都算上,正在进行中和即将开始操作的项目有一百五十多个。怪不得叶琳说现在公司人手严重不足呢。
  经过思忖,我决定就以这份统计表作为任务清单来展开工作。
  我知会叶琳,请方宁协助梁山,请办公室钱娟、客服部经理徐曼莉、市调部主任郑少华及财务部主管提供帮助,把这一百多家客户的情况做了一次详细的摸底,摸底重点放在这些客户的实力与规模、与世纪畅想的合作情况、对方一直以来的付款记录上。
  与此同时,对全公司一百五十多项业务逐一审度,以纯经营的角度依次去考量它们的价值。
  这样的工作做了整整近一个月的时间,等做完这项工作的时候,A市也进入了最为炎热的时节。
  应该说叶琳确是一位出色的领导者。关于这一点,这一个多月来我的感触更深了。她的工作特点是很少去过问具体的业务情况,而是很注意倾听来自公司各方面的声音,对员工很关心。同时,给予公司中层们更多的自主权,这使这些人工作起来有如鱼得水之感。
  值得一提的是,看起来我的任用在公司里起到了榜样性的作用,至少每个人都会认为在世纪畅想工作,只要有才华有能力,就会有出头的机会。在策划创意部,仍至整个公司,大家都在积极努力的工作并表现自己,这种气氛对于广告这个时刻充满着挑战的行业来说是非常有益的。全公司人员的积极性都被调动起来了,在这个炎热的夏天里,整个世纪畅想的工作气氛也如同天气一样热烈。
  在我对客户及项目调查摸底过程中,公司的各项业务也在同时紧张地进行着。虽然目前策划创意部的人手明显不足,但在我的调度指挥下可以说开展得有条不紊。但既便是这样,因为人力不足导致工作时间吃紧的状况仍时有发生。
  这一段时间来,我和叶琳的关系显得很微妙。在工作上,她全力支持我,给了我很大的空间,一般的事情基本上都会听从我的意见,使我工作起来有畅快淋漓之感。
  但同时,她明显地在尽量回避我们之间的单独接触。能用电话就用电话,或者直接安排方宁过来传话或送东西。就算是见了面,也绝口不提工作以外的事儿,既始是眼神,也只是一触即闪开。我知道,这些都是那天在我家看到筱蝶给她造成的影响,渐渐地,我已经习惯了以这种方式与她相处了。
  这段时间以来,我和方宁的接触可以说是最多的。在工作上,我和叶琳之间的上传下达都是通过她来实现,而且看得出,她也很愿意到我这里来。越接触她,就会越喜欢她,但这喜欢只是哥哥对小妹妹的那种。
  我曾经试探地问过她对磨磨的印象和感觉,她回答说是挺好的。但问具体怎么个挺好法儿她就笑而不答了,再问多就看得出明显的不高兴来,看着我的眼睛也变得幽怨。我知道这丫头可能真的像磨磨说得在喜欢我了,但我一切装着未知未觉。为了避免结束,我认为最好的方法是避免开始。
  整整一个月,由于工作繁忙,CE几乎没去,而每周三次的健身变成了每周一次,见筱蝶的时间总是很短,次数就更少。最让我哭笑不得的是,筱蝶几次见到我都会提到叶琳,在赞美她漂亮、气质高雅的同时总是问我和她相处的怎么样?每次都搞得我尴尬异常、狂摸鼻子。
  磨磨还是一如既往地对我“不尊重”,当然也只是在办公室没人的时候。用他的话来说,对叶琳‘如此礼贤下士放下架子二顾茅芦亲自找回并许以如此高官厚碌’极为不解,存有很大的好奇,不断嬉皮笑脸地寻问我们之间是不是有什么不可告人的秘密。我心下佩服,想这小子真的有可能会点什么,这种事儿都能让他蒙出来个子午卯酉来。但想归想,却每次都会义正严辞地告诉他一不要随便议论领导二有多远滚多远。
  自从部门合并我出任经理后,磨磨和游不离工作状态非常好,效率高,质量更高。别看磨磨平时嘻嘻哈哈象没个正形似的,但他的文案造诣、对产品述求的把握绝对堪称一

返回目录 上一页 下一页 回到顶部 2 2

你可能喜欢的